会社概要

コンセプト(社名の由来)

傍(はた)を楽に。”はたらく”をもっと楽しく。

「働く」の語源は、「はたを楽にする」ことと言われています。
わたしたち「はた楽」の願いは、わたしたちが強みとすることで、
あなたやあなたの会社を楽にし、すべてのはたらく人々の仕事を楽しくすることです。

ミッション

わたしたちは、人事・労務のプロフェッショナルとして、

中小企業が抱える人事労務業務の「効率化」「健全化」「収益化」と、

はたらく人々の処遇改善と成長促進をサポートします。

法人概要

株式会社はた楽

2013年2月 法人設立。人事制度設計コンサルティングサービス開始

社会保険労務士法人はた楽

2014年10月 プロキャリ社会保険労務士事務所開設。助成金申請代行サービスを開始
2016年6月 法人設立(旧プロキャリ社会保険労務士事務所より業務移管)。事務所移転
2017年3月 「産休育休手続き代行サービス」を開始

アクセス

大阪オフィス
〒541-0044 大阪市中央区伏見町2-3-7 大拓14ビル3F

最寄り駅
地下鉄・京阪「北浜駅」徒歩3分 / 地下鉄「淀屋橋駅」徒歩7分

連絡先
TEL:06-6224-0165
FAX:06-6224-0237

代表者プロフィール

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1975年 京都府舞鶴市生まれ。
大阪市立大学法学部卒業。学生時代に社会保険労務士資格取得。
独立系人事コンサルティング会社(株式会社新経営サービス)にて、人事評価・賃金制度構築、組織開発診断ツールの設計、人材開発プログラムの立案、管理者研修トレーナー、経営計画策定などに従事。

2012年 株式会社アントレプレナーファクトリー執行役員。

2013年 株式会社はた楽 設立。

同年、通所介護事業を行う株式会社プロキャリ・ライフケアの代表取締役に就任。

2016年 社会保険労務士法人はた楽 設立。

著書に「成果主義人事・賃金システム」(中央経済社)、「やる気を起こさせる!目標設定と面談の技術」(アイ・イーシー)。最近の寄稿に「育成できる評価者&自律する被評価者の作り方」「社内起業家人材の育成法」(ともに月刊人事マネジメント)などがある。