クラウド顧問らくらくパック

はい、ございます。まずは「お問合せ・お見積りはこちら」より入力・送信いただき、お見積書を送付のうえ、zoomまたはお電話にてヒアリングさせていただきます。初回の相談は『無料』で対応します。

入退社手続が全ての従業員および役員が対象になりうるため、ご契約時点の「全ての従業員＋役員（経営者も含む）の人数」を基準とさせていただきます。また、ご契約期間中の人数変動につきましては、私どもで把握できるデータやお客様からの情報提供により、都度確認のうえ各月のご請求に反映させていただきます。

特に企業規模の上限は想定しておりません。201名以上の会社様でも、別途お見積りのうえサポート対応が可能です。

『クラウド顧問らくらくパック』の各メニューにおいて、初年度の契約期間は1年間（12か月）となり、2年目以降は、解約のお申し出がなければ自動継続となります。2年目以降の途中解約は、解約3か月前までの書面通知にてお受けしております。

サービス実施月の月末に請求書を発行いたします。お支払い方法は、原則として実施月翌月22日付けの「口座振替」にて処理させていただきます。

お客様側のご事情で、メニューのうち一部のみご利用される場合も、月額基本料に変更はございません。それぞれのパックメニューをまとめてご利用いただくことで、お客様側の利便性や、労務手続の整合性も図れるため、まとめてのご利用をお勧めしております。

はい、可能です。「労務手続スポットサービス」に記載のある手続・費用にて承ります。

役割分担や責任範囲の線引きが難しくなるため、基本的にはお請けしておりません。お客様の強いご希望で、お客様にて役割分担の線引きを明確にしていただいたうえで、一部をお請けすることは可能ですが、但しその場合でも、いただく月額基本料に変更はございません。

クラウド顧問らくらくパックの［基本パック］または［手続おまかせパック］を導入いただいたうえで、オプション「規程プレミアムパック」ではなく、特定の規程のみの作成依頼が可能です。通常料金は、1規程あたり＠100,000円/税別（賃金規程のみ＠150,000円/税別）となります。

お客様（会社単位」のワークスペースに、ご担当者様を招待してログインいただきます。そのワークスペース内に、私どもで作成した規程データをアップロードしますので、お客様ご担当者により、閲覧およびダウンロード（PDF/Word）が可能となります。お客様側での「編集権限」は原則ございませんが、別途月額30,000円（税別）をご負担いただくことにより、「規程の新規作成」「規程の編集」「従業員ID（最大100名まで）による規定の周知」機能が追加できます。

私どもがご提供する「労務相談」の対象としては、会社側（会社ご担当者）への、各事案における対応方法や説明方法のアドバイスを想定しております。会社様と従業員の間に入っての折衝や説明対応は想定しておりませんので、何卒ご了承下さい。

「労基署・年金事務所等の調査書類作成・代理対応」は、クラウド顧問らくらくパックのサポート範囲に含めておりません。それぞれ、ご希望に応じて別途お見積りをご提示いたします。

あいにく、私どもでは訪問によるサービスは原則行っておりません。チャットワーク、電話、zoom等の通信手段を用いて、コミュニケーションを図って参ります

クラウド顧問らくらくパックのメニューに、私どもによる直接の説明機会は含めておりません。但しご希望があれば、別途費用となりますが、webミーティングによる説明会、説明用動画のご提供（別途費用）に対応いたします。

「クラウド顧問らくらくパック」で利用するクラウドシステムの多くが、お客様で直接導入されるよりも、私どもを通じて導入する方がお得な利用料にて利用することができます。また、各種届出の電子申請も、自社でも導入運用は可能ですが、その場合、電子証明書の取得管理、専用システムのダウンロード、都度の情報入力＆申請提出＆公文書ダウンロード等の管理運用工数がお客様側で発生するため、トータルの運用コストを鑑みて、お客様にメリットをご提供できるサービス設計にしております。